张雪机车120人抢15个岗位 求职者热情高涨。有面试者表示，只要能入职张雪公司，哪怕从最基层、打扫卫生的岗位做起也心甘情愿；还有求职者因简历未通过筛选，专程赶到公司门口，希望能为自己再争取一次机会。
下午1点左右，小陈和小李已在张雪公司门口等候，两人即将参加研发设计岗的最后一轮面试。据他们介绍，此次招聘初期有120余名求职者进入求职交流群，经过简历筛选与首轮面试后，最终进入终面的仅剩15人。这15人分两批参加面试，分别为下午1点与3点场次，小陈和小李均参加后一批次的面试，但他们还是早早来到现场等候。
小陈从去年起便持续投递张雪机车的简历，前后投了四次均未通过筛选，此次能闯入终面，已经觉得十分幸运。“只要能入职张雪公司，哪怕从基层岗位做起，我也完全接受。”小陈说，他最为看重企业的技术沉淀，而张雪机车不仅自主创新能力突出、产品品质过硬，就连售后问题老板都会亲自下场处理，老板的个人魅力也让他十分认可。面对14位同场竞争者，小陈直言竞争压力大。在小陈眼中，张雪机车立志将国产摩托车技术提升至国际品牌水准甚至实现超越的目标，以及团队十足的信心和专业的研发实力，最让他心动。即便此次未能被录取，小陈也不会放弃，后续仍会继续投递简历。
