猝死仍被拉群程序员被认定工伤 家属诉请精神损害赔偿。广州32岁程序员高广辉长期超负荷加班，2025年11月在居家加班时猝死。尽管他已离世，但仍被拉入工作群催单。此案已被认定为“视同工伤”，家属起诉公司生命权纠纷案于2026年7月8日在广州市黄埔区人民法院开庭审理。
庭审中，两名代理律师代表公司出庭，但公司相关负责人及职工未到庭。家属要求10万元精神损害赔偿金，庭审围绕此焦点展开辩论，案件择期宣判。
2026年2月，广州市黄埔区人社局认定高广辉的死亡“视同工伤”，明确居家处理工作任务属于工作岗位延伸，并核算工亡待遇116万余元。此前，公司支付了45万元“人道主义支持”，并附带“对外说负面信息要赔50万”的条款，家属已另案起诉要求撤销该协议。
高广辉能被认定为工伤，关键在于保留了长达7年的加班记录，包括工作群消息、OA登录记录、任务文档和邮件等证据，证明了他在家处理工作的内容与公司任务直接相关。此案突破了传统工作场所的限制，明确了居家处理用人单位指派任务属于“工作岗位”延伸，成为隐形加班领域工伤认定的重要案例。
根据《工伤保险条例》，在工作时间和工作岗位突发疾病并在48小时内抢救无效死亡的，才视同工伤。高广辉的妻子杨女士公开了丈夫生前的加班录音、工作群催办截图和工资结构等证据，并起诉平台要求披露网络造谣者的信息。
